Headway — EdTech стартап, що створює продукти з мікронавчання. Він входить до списку найвпливовіших компаній у світі, які трансформують цифрове навчання та навички спеціалістів — GSV 150.

Продукти Headway допомагають розвиватися 100+ мільйонам людей у світі через лаконічні формати освітнього контенту: самарі, курси, ігри, інфографіки.

Ядро наших досягнень та головна цінність — команда. Ми віримо в людей, спільні цінності та в те, що сміливі завжди мають щастя.

Шукаємо в команду Android Engineer, який/яка прагне впливати на продукт та разом з командою розвивати EdTech застосунок.

Cтек: Android Architecture, Firebase, RxJava, Kotlin Coroutines.

Чому це цікаво:

• Нагода долучитися до розвитку EdTech застосунку: разом з командою розв'язувати проблеми в продукті та шукати нові перспективи розвитку.
• Робота в кросфункціональній команді. Ти братимеш участь в командних брейнштормах, тестуванні продуктових гіпотез та створенні нових фіч, а твої рішення та ідеї активно впливатимуть на бізнес.
• Відкритість команди до змін в підходах, а також використання нових технологій.
• Можливість бути овнером важливих для продукту технічних ініціатив, таких як автоматизація тестування.
• Обмін досвідом з розробниками нашої команди Headway та інших проєктів.

Що потрібно робити:

• Використовувати свою технічну експертизу для вирішення задач бізнесу
• Писати якісний та підтримуваний код, використовуючи нові підходи та технології.
• Разом з іншими розробниками проводити код рев’ю для підтримки якості коду.
• Покращувати досвід користувачів та стабільність додатку, знаходячи та виправляючи баги, краші та інші проблеми в коді.
• Комунікувати з усіма членами кросфункціональної команди щодо пошуку ідей, створення гіпотез, процесу дизайну та розробки нових функцій застосунку.
• Постійно навчатись, розвиватись та використовувати новітні технології.

Ми шукаємо саме тебе, якщо ти:

• Маєш досвід роботи на посаді Android Software Engineer.
• Впевнено використовуєш Android Architecture, Firebase, RxJava, Kotlin Coroutines.
• Хочеш брати на себе відповідальність та впливати на продукт.
• Орієнтуєшся в завданнях без чітких вимог у швидкій атмосфері стартапу.
• Вмотивований та прагнеш створювати продукт що вирішує проблеми користувача в найкращий спосіб.
• Розділяєш цінності команди (SELECT).

Що ми пропонуємо:

Професійне та особистісне зростання:

• Доступ до корпоративної бази знань та професійних ком’юніті з першого дня співпраці.
• Персональний план розвитку.
• Компенсація вивчення англійської мови, навчання на зовнішніх тренінгах, семінарах та курсах, а також Business і Management School для співробітників.
• Лекції з психології, культури, літератури, історії, інфогігієни, аби всебічно розвиватися разом.

Для нас важливе твоє здоров'я:

• Медичне страхування.
• Корпоративний лікар та масаж в офісі.
• Гібридний режим роботи з можливістю відвідувати офіс

Ти самостійно вирішуєш, працювати віддалено, в офісі чи поєднувати ці опції. Наш київський офіс відкритий цілодобово із дотриманням усіх заходів безпеки та охорони здоров’я. Також ми маємо офіси у Львові, Варшаві та Мадриді. 

Корпоративні канікули:

Двічі на рік усі разом йдемо на тижневі оплачувані канікули, аби відпочити та зарядитися новими силами.

Ми працюємо на перемогу та запускаємо ініціативи допомоги своїй країні.

Більше деталей тут.